Key Account Manager (медицинское оборудование - системы визуализации, анестезиология/реанимация, функциональная диагностика). [г. Москва] | вакансия №33206 |
Иностранная компания - производитель.
• Задачи, обязанности:
Разработка стратегии продаж на вверенной территории (Москва, Центральный Федеральный Округ).
Управление взаимоотношениями с дистрибьюторами.
Развитие взаимоотношений с ЛПУ, департаментами здравоохранения.
Участие в ценообразовании.
Выполнение поставленных планов продаж.
• Требования:
Высшее медицинское/техническое образование.
Опыт аналогичной работы в компании-производителе медицинского оборудования от 3 лет.
Английский - не ниже Upper Intermediate.
• Условия и компенсации:
Достойный компенсационный пакет (оклад + бонус).
ДМС.
Предоставление автомобиля.
Барсукова Наталья (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 136
Product manager (реанимация новорожденных). [г. Москва] | вакансия №32598 |
Крупная российская компания, один из лидеров в области разработки и внедрения инновационных медицинских технологий.
• Задачи, обязанности:
Разработка и поддержка плана маркетинга по продукту (политики: продуктовая, ценовая, конкурентная, продвижения).
Мониторинг динамики доли рынка.
Мониторинг данных по конкурентам (объем продаж, доля на рынке, репутация, маркетинговая стратегия, отчет ежегодно).
Проведение при необходимости обучения врачей работе на оборудовании
организация продвижения.
Участие в управлении деловой активностью Менеджеров по продажам.
Оказание экспертного содействия Менеджерам по продажам.
• Требования:
Мужчина/женщина, 30-55 лет,.
Высшее образование (медицинское/инженерное),.
Знание неонатального оборудования,.
Дополнительное образование в сфере маркетинга приветствуется,.
Технический английский.
• Условия и компенсации:
5 дн/нд, м. Шаболовская,.
Заработная плата от 120 000 руб. + соц. пакет.
Кущева Анна (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 141
Business sales trainer in retail. [г. Москва] | вакансия №32095 |
Western consumer electronics company.
• Задачи, обязанности:
Working out training programs for merchandisers and sales-managers.
Preparation of presentations in PowerPoint.
Carrying out trainings (Moscow and regions, St.-Petersburg and regions).
• Требования:
A young professional, 24-40 years of age.
Higher education (technical as a plus).
Experience as trainer on sales from two years.
Good experience on working with large groups.
Fluent English language.
Excellent knowledge of the PowerPoint program.
• Условия и компенсации:
Salary is discussed with each candidate individually.
Full social package.
Business trips across Russia and abroad.
Савина Мария (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 150
Менеджер по работе с рекламными агентствами. [г. Москва] | вакансия №31866 |
Крупнейшие в России музыкальный и видеопорталы.
• Задачи, обязанности:
Работа с текущей клиентской базой (рекламные агентства).
Проведение переговоров, презентаций.
Согласование параметров размещения рекламы.
Контроль выполнения условий размещения и оплат.
Ведение отчетности в CRM-системе.
• Требования:
Мужчина/женщина 25-45 лет
Опыт работы account manager или менеджером по продаже рекламы от 2-х лет (в сфере ТВ, интернет, радио).
Владение основами медиапланирования.
Развитые презентационные навыки, опыт проведения переговоров.
• Условия и компенсации:
График работы: пн.-пт. 9.30-18.30
Оклад фикс от 60 000 рублей gross.+%
Оформление по ТК РФ.
Территориально: м. Дмитровская.
Савина Мария (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 150
Product manager (менеджер по закуцпкам). [г. Москва] | вакансия №33293 |
Динамично развивающийся дистрибьютер широкого спектра компьютерного оборудования (процессоры, кулеры, мат платы, видео-карты, жесткие и оптические диски, контроллеры, корпуса, клавиатуры, мыши, веб камеры, электронные книги).
• Задачи, обязанности:
Анализ и прогноз рынка.
Управление ассортиментом.
Планирование складских запасов.
Осуществление закупок товара.
Комплексная работа с поставщиками по улучшению условий сотрудничества (условий поставок,кредитов,гарантийного обслуживания).
Мониторинг рыночной ситуации - цен,наличия товара,маркетинговой активности конкурентов.
Снижение себестоимости товара путём торговли с поставщиками,поиска новых поставщиков,грамотного взаимодействия с отделом логистики.
Увеличение прибыли с помощью управления ценами и творческого взаимодействия с отделом продаж.
Ведение документооборота по закупкам, работа с БД.
Формирование актуального прайс-листа для каналов продаж.
Продвижение товарной группы, планирование маркетинговой и рекламной активности, взаимодействие с отделом маркетинга.
• Требования:
25-40 лет.
Высшее образование.
Английский язык для ежедневного общения и деловой переписки.
Опыт оптовых закупок компьютерной техники и комплектующих за рубежом от 1 года.
Опыт управления складскими запасами,ценообразования, формирования ассортимента. Анализ клиентской базы. Знание российского рынка IT (вендоры, дистрибьюторы, реселлеры).
Умение вести переговоры, коммуникабельность.
Свободное владение MS Office.
Аналитический склад ума.
Активность, нацеленность на результат.
• Условия и компенсации:
Высокий уровень заработной платы (оклад+%). Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом в индивидуальном порядке.
График работы с 10-00 до 18-30 5/2.
Благоустроенный офис рядом с метро Киевская.
Неограниченные возможности для карьерного роста. Молодой творческий коллектив профессионалов.
Самохина Оксана (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 263
Специалист по клиническим испытаниям (г.Москва). [г. Москва] | вакансия №30766 |
Контрактная организация (Россия).
• Задачи, обязанности:
Контроль за проведением клинических исследований (II-IV фаза, группы препаратов: онковакцины, химиотерапевтические, препараты для лечения бронхиальной астмы, для лечения ХОБЛ, антиретровирусные препараты, кардиологические, противовирусные).
Открытие и закрытие исследовательских исследовательских центров, взаимодействие с регулирующими органами, наблюдение за ходом исследования, обеспечение исследования (препараты, материалы, документы), создание баз данных.
Взаимодействие со спонсорами и медицинскими центрами, подбор и курирование больных.
Эффективный мониторинг исследований и успешное прохождение аудитов/инспекций.
• Требования:
Возраст: от 26 до 40 лет.
Опыт аналогичной работы от года (возможно в качестве со-исследователя, data-manager"а).
Высшее образование по специальности лечебное дело/фармацевтика - обязательно.
Знание стандартов GCP (наличие сертификата не обязательно), законодательства РФ в отношение проведения КИ.
Знание английского языка не ниже уровня Upper Intermediate.
• Условия и компенсации:
Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом на интервью.
Социальный пакет, обучение.
Перспектива карьерного роста.
Офис компании находится рядом с метро Беляево.
Аванесова Кристина (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 144
