Директорпо развитию бизнеса (1-ый Заместитель генерального директора). [г. Москва]
вакансия №31221
Крупная российская консалтинговая компания (IT).
• Задачи, обязанности: Продажа услуг и проектов в области внедрения систем управления предприятием SAP ERP, CRM (SAP, Oracle), систем документооборота, заказных разработок для предприятий. Рынки: B2G или Финансы. Управление крупными комплексными проектами на уровне высшего менеджмента. Контроль качества проектов. Подготовка технико-коммерческих предложений. Проведение переговоров и презентаций.
• Требования: Знание продуктов CRM-систем. Наличие экспертизы в одном из следующих направлений: Telecom; Энергетика; Металлургия/Тяжелое машиностроение. Опыт работы BDM.
• Условия и компенсации: Место работы: г.Москва, ЦАО. Заработная плата: оклад + %. Трудоустройство в соответствии с ТК РФ + ДМС + корпоративная связь.
Первый заместитель Генерального директора порта. [г. Москва]
вакансия №29736
Группа компаний в сфере логистики.
• Задачи, обязанности: Оперативно-производственное планирование и управление производственной и коммерческой деятельностью порта по выполнению обязательств в сфере оказания портовых услуг (подотчетны коммерческая дирекция и дирекция по производству, более 100 человек в подчинении). Внедрение современных технологий в управление портовым хозяйством. Организация и контроль за эффективным использованием инвестиционной программы на модернизацию порта. Систематизация и повышение производственной эффективности бизнес процессов, снижение затрат и оптимизация организационной структуры. Координация работы всех производственных активов. Обеспечение выполнения ключевых показателей эффективности по основным направлениям производственной деятельности. Организация и координация систематической работы по привлечению грузов в порт, ведению переговоров, заключению договоров на переработку грузов. Отчетность перед Генеральным директором по результатам работы подотчетных служб.
• Требования: Высшее образование (эксплуатация водного транспорта, как преимущество). ОБЯЗАТЕЛЬНО!!! Опыт работы в аналогичных управленческих должностях в портовых компаниях от 4 лет. Опыт систематизации и повышения производственной эффективности бизнес процессов, эффективного управления людьми, умение ставить цели и направлять людей, строить команды. Ориентация на результат Опыт решения сложных задач, умение расставлять приоритеты. Личностная зрелость, организованность. Навыки выстраивания эффективных отношений на всех уровнях.
• Условия и компенсации: Переезд в г. Владивосток Предоставление жилья, автомобиля. Заработная плата высокая, обсуждается индивидуально.
• Задачи, обязанности: Разработка и реализация концепции кадровой политики и общей стратегии управления персоналом, после аудита уже имеющейся системы. Стратегическое и оперативное Управление HR. Организация перспективного и текущего планирования персонала. Реализация программ: подбора, адаптации, оценки и развития персонала, контроль исполнения планов и документальное обеспечение. Разработка и реализация программ обучения и развития персонала, создания кадрового резерва. Организация, методическое руководство и контроль планирования затрат на персонал. Разработка, формирование и дальнейшее развитие механизмов оплаты труда и систем мотивации. Организация и контроль кадрового документооборота в соответствии с ТК РФ. Участие в разработке локальных нормативных актов. Участие в формировании команды. Формирование и поддержание корпоративной культуры и социально-психологического климата в коллективе.
• Требования: Жен., 30-40 лет. Высшее образование. Гражданство РФ. Опыт успешной работы на управленческой HR – должности от 3-х лет. Понимание современных систем управления персоналом. Знание действующего трудового законодательства. Развитые управленческие навыки, умение создавать команду. Навыки ведения переговоров. Знания и опыт работы на всех участках управления персоналом, обязателен опыт внедрения систем мотивации, оценки, аттестации персонала.
• Условия и компенсации: Заработная плата: по результатам собеседования. Оформление по ТК. Соц.пакет: ДМС, оплата мобильной связи, оплата питания. График работы: пн-пт, 9-18. Место работы: м. Смоленская.