Крупная интернет-компания.

• Задачи, обязанности:
Анализ текущего состояния проекта, разработка концепции развития портала.
Планирование, постановка задач команде, контроль их выполнения.
Поиск и взаимодействие с партнерами компании.
Взаимодействие и решение конфликтных ситуаций с клиентами.
Проектирование рекламных форматов и моделей монетизации.
Разработка и осуществление политики привлечения трафика.
Развитие отдела.

• Требования:
Возраст: 25-40 лет.
Высшее образование.
Опыт создания и развития коммерчески успешных интернет-проектов.
Опыт руководящей работы от года.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад до 100 000 руб. net + % по итогам выполнения плана по доходам за квартал.
Оформление по ТК РФ, отпуск, больничный, корпоративные обеды.
График работы: пн.-пт., 10.00-19.00
Место работы: м.Сокольники, м.Красносельская.

Ефимова Надежда (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 148

Крупный издательский дом (рынок медицины и фарминдустрии).

• Задачи, обязанности:
Руководство отделом продаж (менеджеры по продажам и ассистенты отдела).
Планирование и контроль выполнения планов продаж.
Планирование и контроль исполнения бюджета отдела.
Контроль соблюдения контрактных условий с клиентами.
Личные продажи.
Отчетность.

• Требования:
Мужчина/женщина, 25-45лет.
Высшее образование.
Опыт работы в издательских домах на аналогичной должности от 2-х лет.
Желателен опыт работы в медицинских изданиях и сегменте b2b.
Организаторские и управленческие навыки.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад 80 000 рублей net + % от продаж отдела.
Оформление по ТК РФ.
График работы: пн-пт, 10.00-19.00
Офис: м. Калужская.

Ефимова Надежда (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 148

Инвестиционно-строительная компания.

• Задачи, обязанности:
Подготовка бизнес-планов инвестиционных проектов.
Поиск земельного участка под инвестиционный проект.
Оформление ИРД, ПСД, разрешения на строительство.
Контроль изменения бюджета проекта.
Анализ и оценка рисков проекта.
Подготовка отчетов о реализации инвестиционных проектов.

• Требования:
Мужчина, женщина.
Возраст до 50 лет.
Образование высшее обязательно.
Опыт руководящей работы в области управления инвестиционными проектами от 3 лет.
ПК - MS Office.

• Условия и компенсации:
Заработная плата до 180.000 рублей.
ДМС, компенсация расходов на питание, годовой бонус.
График работы: пон.-пятн. с 10.00 до 19.00.
Место работы - СВАО.

Хвалебнова Софья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 197

Банк.

• Задачи, обязанности:
Разработка и внедрение коммуникационных программ.
Активные продажи программы.
Подготовка предложений и презентаций для потенциальных партнеров банка.
Мониторинг программ банков-конкурентов.
Организация и координация работы отдела.

• Требования:
Высшее образование.
Наличие наработанных контактов партнеров среди крупнейших брендов.
Опыт успешного внедрения коммуникационных программ.
Отличные навыки работы в Power Point.

• Условия и компенсации:
Оформление в соответствии с ТК РФ.
Заработная плата - по результатам собеседования.
График работы - 5/2 с 09.00 до18.00.

Тимохина Наталья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 165

Компания - крупный дистрибьютор медицинского оборудования и расходных материалов.

• Задачи, обязанности:
Анализ возможности участия в тендерах.
Мониторинг доли рынка компании.
Мониторинг конкурентов по направлению.
Формирование продуктового портфеля, поддержание его в состоянии.

• Требования:
Высшее образование.медицинское/инженерное.
Опыт работы от 2 лет в представительствах производителей или их эксклюзивных дистрибьюторов.
Глубокое знание рынка по своей продуктовой линейке.

• Условия и компенсации:
Заработная плата по результатам собеседования.
Оформление по ТК РФ.

Серебрякова Анна (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 344

←   предыдущая  следующая   →  

1  2  3   4