Коммерческий банк с иностранным капиталом.

• Задачи, обязанности:
- Консультирование клиентов по банковским продуктам;
- Проверка документов заемщика;
- Оформление кредитной документации;
- Ведение рабочей отчетности;
- Депозитные операции физических лиц;
- Функции заместителя Управляющего ДО;
- Выполнение обязанностей Управляющего ДО в период его отсутствия.


• Условия и компенсации:
Оклад 17800 рублей + ежемесячная премия за результат работы (в среднем 30-35 т.р.).

Романова Ольга (Ведущий специалист Департамента по работе с клиентами). Доб. тел. 109

Крупный коммерческий банк.

• Задачи, обязанности:
Выполнение планов продаж БО,
- руководство и организация эффективной работы БО,
- бизнес-планирование анализ результатов работы БО,
- организация привлечения и качественного сопровождения клиентов, проведение переговоров с клиентами,
- организация продаж банковских продуктов и услуг,
-организация и контроль операционного и кассового обслуживания клиентов,
- руководство деятельностью сотрудников БО,
- развитие сотрудников (повышение и переход на более высокие позиции подчиненных),
- оценка результатов работы сотрудников и их мотивация,
- подготовка кадрового резерва.

• Требования:
1. Опыт организации и контроля продаж продуктов и услуг.
2. Знание нормативных актов и инструкций Банка России, регламентирующих деятельность БО и обслуживание клиентов.
3. Знание операционно-кассовой работы.
4. Привлечение и качественное обслуживание клиентов.
5. Бизнес-планирование и анализ результатов.
6. Развитие подчиненных.
7. Руководство коллективом.

• Условия и компенсации:
Оклад 43500- 50000 рублей. + премия за личные продажи депозитов+ежеквартальная премия.

Романова Ольга (Ведущий специалист Департамента по работе с клиентами). Доб. тел. 109

Банк.

• Задачи, обязанности:
Проведение анализа финансово - хозяйственной деятельности клиентов.
Оценка кредитных рисков по сделке.
Составление заключений.
Защита заявки на Кредитном Комитете.
Составление и ведение кредитного досье.

• Требования:
Муж./жен. От 24 до 35 лет.
Высшее образование.
Опыт работы в кредитовании юридических лиц от 2, 5 лет.
Опыт расчета кредитных рисков.
Самостоятельность, аналитический склад ума.

• Условия и компенсации:
З/П - от 80 000 рублей.
Оформление по ТК РФ.
ДМС.

Бочоришвили Ирма (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 127

Крупный российский торгово-производственный холдинг.

• Задачи, обязанности:
Согласование договоров, контрактов, соглашений и других контрактных документов.
Выявление и минимизация финансовых рисков в сделке.
Аналитика и систематизация договорной деятельности.
Подготовка раздела технического задания по разработке автоматизированной системы.
Поддержка и совершенствование системы в процессе эксплуатации.

• Требования:
Высшее экономическое образование.
Желательно аналогичный опыт работы.
Уровень английского языка - upper intermediate.
Отличное знание компьютера.
Готовность к серьёзным нагрузкам.
Мужчина, 23-42 года.
Рассматриваются кандидаты СТРОГО с пропиской Москва, Московская область.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК РФ.
Оклад от 50 000 рублей.
Офис: м. Улица 1905 года, м. Выставочная.

Назаренко Ольга (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 347

Банк ТОП-50.

• Задачи, обязанности:
Доработка системы управленческой отчетности в банке.
Формирование отчетов о фактическим показателям.
Подготовка и проверка данных для отчетности в формате МСФО, подготовка данных для формирования отчетов по результатам работы ЦФУ за отчетный период.
Разработка алгоритмов, написание ТЗ и сопровождение внедрения процедур автоматизации отдельных рабочих процессов.
Контроль качества работы подразделения, обучение сотрудников.

• Требования:
Муж, жен, от 27 до 35 лет.
Высшее экономическое образование.
Опыт работы в банке на позиции руководителя подразделения по управленческой отчетности.
Опыт работы в аудиторской компании большой четверки приветствуеться.
Знание бухгалтерии.

• Условия и компенсации:
З/П - высокий уровень (оговаривается индивидуально на собеседовании).
ДМС, оплата мобильной связи.
Оформление по ТК РФ.
Офис - Центр.

Павлова Юлия (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 166

←   предыдущая  следующая   →  

1  2   3  4  5  6  7