Главный инженер проекта (комплексный). [г. Москва]

вакансия №30689

Иностранная инжиниринговая компания.

• Задачи, обязанности:
Организация и контроль проектного производства (объекты: фармацевтические, биотехнологические предприятия).
Осуществление технического руководства проектно-изыскательными работами.
Формирование состава разработчиков проекта, распределение заданий по разделам и частям проекта.
Формирование заданий субподрядным организациям, обеспечение приемки выполненных работ.
Контроль качества и своевременности выпускаемой проектной документации.
Авторский надзор за строительством и вводом в действие и освоение проектных мощностей.

• Требования:
Высшее строительное образование (ПГС).
Опыт работы в качестве комплексного ГИПа от 3 лет.
Опыт проектирования производственных предприятий (фармацевтических, химических, пищевых либо по производству косметики) обязателен.
Уровень владения английским языком - не ниже UpperIntermediate.

• Условия и компенсации:
Высокий уровень заработной платы (обсуждается индивидуально).
ДМС.

Барсукова Наталья (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 136

Менеджер по продажам.

вакансия №26430

Торговая компания (натуральная оболочка для мясной промышленности).

• Задачи, обязанности:
Формирование собственной клиентской базы.
Выстраивание долгосрочных отношений с клиентами.
Выполнение плана продаж.

• Требования:
Профильное образование (пищевое ) приветствуется.
Опыт работы в сфере продаж от года.
Знание данного сегмента рынка, основных игроков.
Опыт работы технологом приветствуется.

• Условия и компенсации:
Заработная плата : оклад - 40 000 рублей + %.
М. Улица Академика Янгеля.

Базылева Ирина (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 123

Коммерческий директор. [г. Москва]

вакансия №30109

Торгово-производственная компания (торговое оборудование).

• Задачи, обязанности:
Управление коммерческой деятельностью предприятия.
Формирование маркетинговой и сбытовой стратегии компани.
Бюджетирование (финансовое и товарное планирование).
Организация достижения целевых показателей бизнеса.
Развитие каналов сбыта, построение сети дистрибуции.
Работа с заводом по формированию ассортиментной матрицы, разработка ценовой политики.
Ведение переговоров с ключевыми партнерами.
Управление персоналом.

• Требования:
Высшее образование.
Опыт управления коммерческой деятельностью предприятия в секторе B2B от 3 лет.
Опыт стратегического планирования глубиной 3-5 лет и успешной реализации поставленных планов.
Опыт развития различных каналов сбыта, построения сети дистрибуции.
Развитые управленческие и коммуникативные навыки, системное мышление, стратегичность, активная жизненная позиция.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: обсуждается индивидуально.
Оформление по ТК РФ, ДМС.
Офис: САО.

Бригина Оксана (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 224

Кладовщик. [г. Москва]

вакансия №32086

Крупная западная торгово-производственная компания (продукты питания).

• Задачи, обязанности:
Организация приемки, перемещения, хранения, выдачи, учета и своевременного заказа запасных частей, инструмента, спецодежды и расходных материалов на складах инженерной службы.
Проверка соответствие принимаемых материальных ценностей сопроводительным документам.
Руководство погрузочно-разгрузочными работами на складах.
Документооборот по учету, хранению, приемке и выдаче материальных ценностей со складов инженерной службы.
Инвентаризация складов.
Отчетность.

• Требования:
Мужчина 24-45 лет,
Высшее или средне-специальное образование.
Опытный пользователь ПК (Майкрософт офис, 1С)
Знание программ управления складским хозяйством.
Чтение технической документации.
Ответственность, самостоятельность.

• Условия и компенсации:
График работы – пон.- пятн., 9:00 - 18:00.
Месторасположение компании: г. Одинцово, корпоративный транспорт от ст. м. Славянский бульвар.
Оформление по ТК РФ, соц. пакет (ДМС, бесплатное питание)‚ ЗП до 45000 рублей (net) по результатам собеседования в компании.

Шацкая Елена (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 258

Технолог-программист. [г. Москва]

вакансия №32487

Компания, которая оказывает широкий спектр инжиниринговых и консалтинговых услуг в различных областях современного металлообрабатывающего производства (написание управляющих программ ЧПУ и программирование станков, услуги по внедрению современного програм

• Задачи, обязанности:
Создание 3D модели по предоставленным чертежам.
Проектирование ТП и оформление документации.
Создание управляющей программы на станок с ЧПУ.
Контроль обработки детали с помощью программ визуализации.
Внедрение УП на станок с ЧПУ.

• Требования:
Мужчина 24 - 42 лет.
Высшее техническое образование (МГУ,МАИ, МГТУ Баумана) приветствуется.
Знание рынка CADCAMCAEPLM решений для машиностроения приветствуется.
Знание Unigraphics, CATIA, Рго-engineer.
Знание программ визуализации.
Командировки по РФ.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: до 60 000 рублей (оклад на руки) + ежемесячная премия + командировочные.
Трудоустройство по ТК РФ.
График работы: 5/2; 9.00-18.00.
Место работы: м.1905 года.

Черная Анна (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 265

Менеджер по развитию региона. [г. Москва]

вакансия №32656

Ведущий производитель межкомнатных дверей в России.

• Задачи, обязанности:
Ведение базы данных по клиентам (без активного поиска).
Анализ эффективности работы дилерской сети.
Планирование мероприятий, направленных на достижение плановых показателей.
Обучение и развитие торгового персонала дилерской сети.
Решение оперативных и стратегических вопросов по своей клиентской базе.
Мониторинг удовлетворенности клиентов и разработка мероприятий по повышению лояльности.

• Требования:
Возраст от 23 до 35 лет.
Пол Мужской.
Образование Высшее.
Навыки продаж продукции среднего и высокого ценового сегмента, навыки хорошего сервиса, грамотная речь, хорошие коммуникативные навыки.
Приветствуется наличие водительских прав.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 30 000 – 40 000 рублей фиксированный оклад на руки (з/п белая) + бонусы.
Оформление по ТК, больничный, отпуск, оплата питания, оплата проезда.
График работы: ПН-ПТ с 9.15-18.00.
Место работы: г. Химки, ж/д ст. Подредково, м. Речной вокзал (корпоративный автобус до офиса).

Черная Анна (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 265

Разработчик постпроцессоров. [г. Москва]

вакансия №32691

Компания, которая оказывает широкий спектр инжиниринговых и консалтинговых услуг в различных областях современного металлообрабатывающего производства (написание управляющих программ ЧПУ и программирование станков, услуги по внедрению современного програм

• Задачи, обязанности:
Написание постпроцессоров в среде NX в Post Builder.

• Требования:
Мужчина; 24-45 лет.
Образование - высшее техническое.
Знание CAD/CAM системы NX, Post Builder.
Знание TCL.
Знание станков и контроллеров.
Опыт написания управляющих программ для станков с ЧПУ.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: от 60 000 рублей (оклад на руки) + ежемесячная премия 30% от оклада+ командировочные. (заработная плата вся "белая").
Трудоустройство по ТК РФ.
График работы: 5/2; 9.00-18.00.
Место работы: м.1905 года.

Черная Анна (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 265

Генеральный директор завода. [Приволжский Федеральный округ]

вакансия №32535

Производство РТИ.

• Задачи, обязанности:
Вывод производства из кризиса и выстраивание тенденции на прибыльность. Увеличение объемов продаж продукции завода.
Аудит текущего состояния предприятия, реорганизация бизнес- процессов предприятия (снабжение, маркетинг, сбыт и т.д.), стратегическое бизнес-планирование по развитию предприятия.
Снижение производственных издержек, бюджетирование.
Формирование ассортиментной и торговой политики завода и торгового дома.
Контроль, мотивация работы сотрудников компании.
Взаимодействие с руководством управляющей компании.

• Требования:
Возраст: до 47 лет.
Опыт управления производственно-торговым процессом крупного промышленного предприятия, завода.
Коммуникабельность, аналитические способности, мобильность, лидерские качества.
Готовность к релокации.

• Условия и компенсации:
Высокая заработная плата.
Расширенный компенсационный пакет (включая расходы на переезд).
Работа в ПФО.

Харитонова Виктория (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 296

Маркетолог. [г. Москва]

вакансия №32541

Управляющая компания группы промышленных предприятий.

• Задачи, обязанности:
Организация и проведение маркетинговых исследований различной направленности (аудит маркетингового состояния предприятия, анализ конкурентной среды, конкурентная разведка, ценовой и ассортиментный анализ, анализ потребительских предпочтений, прогнозы развития рынков продукции предприятия).
Анализ ассортимента, разработка продуктовой стратегии и оптимизация продуктовой линейки.
Оценка конкурентоспособности компании на рынке.
Маркетинговый анализ привлекательности инвестиционных проектов. Подготовка маркетингового блока при разработке бизнес-планов.
Мониторинг рыночных цен и подготовка предложений по ценообразованию.
Разработка концепции маркетинговых и рекламных коммуникаций. Организация участия в выставках, конференциях.
Работа с рекламными и исследовательскими агентствами.

• Требования:
Возраст: до 40 лет.
Опыт работы по специальности от 3 лет (желательно в производственных компаниях).
Способность работать с большим объемом информации.
Английский: не ниже уровня intermediate.

• Условия и компенсации:
Конкурентная заработная плата.
Соц. пакет индивидуально расширяемый.
Офис: м. Улица 1095 года.

Харитонова Виктория (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 296

Коммерческий директор. [г. Москва]

вакансия №32542

Управляющая компания группы промышленных предприятий.

• Задачи, обязанности:
Разработка стратегии продаж, разработка политики продаж для ТД.
Контроль за финансовыми и экономическими показателями деятельности предприятия.
Руководство разработкой мер по: ресурсосбережению и комплексному использованию материальных ресурсов, совершенствованию нормирования расхода сырья, материалов, оборотных средств и запасов материальных ценностей, улучшению экономических показателей и формированию системы экономических индикаторов работы предприятия.
Участие в выставках и имиджевых мероприятиях.
Обеспечение своевременного составления сметно-финансовых и других документов, расчетов, установленной отчетности о выполнении планов по сбыту готовой продукции, финансовой деятельности, материально-технического снабжения и работы транспорта.
Координация работы вверенных служб и подразделений.

• Требования:
Мужчина.
Возраст до 45 лет.
Опыт работы коммерческим директором на промышленных предприятиях (сектор b2b) от 5 лет.
Английский- не ниже уровня intermediate.
Готовность к командировкам.

• Условия и компенсации:
Достойный компенсационный пакет.
Высокая заработная плата.
Офис расположен на м. Улица 1095 года.

Харитонова Виктория (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 296

Менеджера отдела АСУ. [г. Москва]

вакансия №32712

В электротехническую проектно-торговую организацию.

• Задачи, обязанности:
Продвижение и продажа на промышленные предприятия комплексных проектов по автоматизации.
Проведение презентаций.
Участие в тендерах.
Ведение переговоров.
Первичное обследование объектов автоматизации.
Подготовка развернутых коммерческих предложений с предлагаемыми техническими решениями.
Подготовка технико-коммерческого обоснования проектов.
Анализ и формализация исходных данных.
Участие в разработке технического задания.
Участие в разработке технического решения, подборе оборудования автоматизации.

• Требования:
Опыт продаж АСУ ТП или сложного оборудования от 2-х лет.
Знание принципов построения и функционирования современных АСУ ТП.
Знание номенклатуры программных и аппаратных продуктов ведущих производителей средств промышленной автоматизации (Schneider Electric, Siemens, Allen Bradley, Wonderware).
Опыт разработки, отладки, внедрения и сопровождения программного и аппаратного обеспечения АСУ ТП приветствуется.
Английский язык достаточный для ведения деловой переписки и чтения технической документации.
Высшее профильное образование.

• Условия и компенсации:
М.Семеновская.
Заработная плата от 50000 рублей + %.
Оплата мобильной связи, 100% оплата больничных листов, условия оформления согласно ТК РФ, страховка жизни (при командировках в регионы).
Периодическое обучение в компаниях-партнерах, возможна стажировка на собственном производстве.

Харитонова Виктория (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 296

Инженер по высоковольтным испытаниям. [г. Москва]

вакансия №32297

Торгово-производственная компания (производство и поставка высоковольтной арматуры).

• Задачи, обязанности:
Организация высоковольтной испытательной лаборатории.
Проведение испытаний в сторонних лабораториях.
Выбор и закупка оборудования (совместно с отделом закупок).
Участие в монтаже оборудования.
Организация процесса испытаний.
Сертификация продукции.
Отчетность.

• Требования:
Мужчина, 25-40 лет.
Высшее техническое, энергетическое образование.
Гражданство РФ.
Опыт работы в области высоковольтного энергетического оборудования (испытания высоковольтного оборудования) от года.
Знание высоковольтной техники, высоковольтной испытательной техники.
Умение грамотно и своевременно решать поставленные задачи.
Английский язык: уровень, достаточный для переписки, понимания технической документации.
Личные качества: активность, мобильность, ответственность, самоорганизованность, коммуникабельность, гибкость, лояльность к компании.
Грамотный пользователь ПК, знание MS Office.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 50 000 - 60 000 руб.
Оформление по ТК, ДМС, мобильная связь.
График работы: пн-пт, 9.00-18.00.
Место работы: МО, Подольский р-н.

Попова Мария (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 323

Менеджер по продажам профилей ПВХ. [г. Москва]

вакансия №29270

Лидер рынка.

• Задачи, обязанности:
Продажи продукции строительного и промышленного назначения.
Работа с существующей базой клиентов.
Поиск новых клиентов на территории РФ, проведение переговоров.
Заключение договоров, отслеживание своевременности поставок.
Контроль платежей.

• Требования:
Пол: мужской.
Возраст: 25-35 лет.
Опыт работы в оптовых продажах аналогичной группы товаров (строительные материалы и т.п).
ПК - MS Office, Internet.
Права категории “B”.
Командировки до 60 % рабочего времени.

• Условия и компенсации:
Место работы - М. Шаболовская.
График работы 5/2.
Заработная плата от 100 000 рублей + премии.
ТК РФ, ДМС, автомобиль, ГСМ.

Лаврентьев Виталий (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 326

Менеджер по продаже зубообрабатывающего оборудования.

вакансия №32284

Крупная иностранная компания.

• Задачи, обязанности:
Взаимодействие с клиентами - заказчиками зубообрабатывающего оборудования (фрезерных, шлифовальных и др. станков).
Подготовка технического задания, согласование спецификаций, технических и коммерческих вопросов с производителем и заказчиком.
Сопровождение контрактов до ввода оборудования в эксплуатацию.
Поддержание и развитие клиентской базы.

• Требования:
Высшее техническое образование, желательно станкостроение.
Мужчина, возраст от 26 до 35 лет.
Технические знания, опыт продаж в области станкостроения, металлообрабатывающего оборудования.
Возможность выезда в командировки.
Свободное владение немецким (предпочтительнее) или английским языком.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 60000-80000 руб. - оклад (по результатам собеседования).
Оформление по ТК РФ.
График работы: 9-18, Пн-Пт.
Место работы: м. Киевская (3 мин от метро).

Сидорова Ольга (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 194

Генеральный директор производственной компании.

вакансия №32605

Производственно-торговая компания (пищевая сфера).

• Задачи, обязанности:
Оперативное управление производственной деятельностью предприятия.
Руководство производственным коллективом численностью 120 чел.
Организация технического развития предприятия, совершенствование работы технических служб предприятия, минимизация производственных издержек.
Разработка и внедрение новых технологических процессов, оптимизация уже существующих.
Взаимодействие с контролирующими структурами и органами власти.
Оптимизация себестоимости продукции, технологических процессов, повышение производительности.
Полное оформление комплекта сертификатов на выпускаемую продукцию.

• Требования:
Мужчина от 30 до 50 лет.
Опыт работы от 2 лет в производственной сфере (пищевое производство) на руководящей должности.
Обязательно наличие высшего образования.
Умение работать с документами и базами данных на ПК.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 120000 рублей + премии.
Оформление по ТК РФ.
Место работы : МО, восточное направление.

Сидорова Ольга (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 194

Специалист по работе с ключевыми клиентами (КАМ) / CRM — специалист (Customer Relationship Management). [г. Москва]

вакансия №32641

Иностранная компания - производитель (сантехника, плитка для ванных комнат).

• Задачи, обязанности:
Работа с ключевыми клиентами компании: архитекторы/ дизайнеры, презентация новых коллекций, обучение по продукту, консультирование, поддержка клиентов.
Работа в SAP: создание базы данных по всем продуктам компании для клиентов, систематизация по: ценам, наличию, лидерам продаж и пр.
Сбор данных от клиентов компании по продажам и обработка полученных сведений, внесение и оперативное отслеживание наличия продукта и прогнозирование потребностей при заказах.

• Требования:
Жен., до 33 лет, в/о.
Опыт работы в аналогичной должности: клиентского менеджера, опыт работы с большим объемом данных.
Английский язык на высоком уровне.
Знание: SAP, MS Office, Outlook, Excel, Access.
Права категории В.

• Условия и компенсации:
Центр.
З/п от 50000 (gross, комп. Белая) + ТК + бонусная система + ноутбук, моб. Связь + оплата питания + ДМС (после прохождения испытательного срока).

Тимошина Юлия (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 205

Руководитель отдела продаж. [г. Москва]

вакансия №32506

Иностранная текстильная компания.

• Задачи, обязанности:
Руководство отделом.
Оптимизация процессов продаж — сектор В2В (крупные швейные производства, корпоративные клиенты).
Внедрение новых проектов с целью расширения представленной линейки продукции, выход на новые каналы сбыта.
Выстраивание бизнес- процессов внутри отдела.
Контроль и оценка за работой менеджеров.
Анализ и систематизация клиентской базы.
Ведение клиентской работы с ключевыми клиентами.
Отслеживание дебиторской и кредиторской задолженности.
Разработка критериев оценки и мотивации для сотрудников отдела.
Руководство филиалами компаний.
Организация участия компании в профильных выставках (в т.ч. международных).
Решение вопросов, связанных с рекламациями.
Отслеживание документооборота, бюджетирование.

• Требования:
Муж., жен., 30 — 45 лет.
В/о.
Опыт руководства отделом продаж в сферах: ткани/ швейная фурнитура от 2-х лет.

• Условия и компенсации:
СВАО г Москвы.
Уровень компенсации оговаривается индивидуально (оклад + бонусная система) + ТК.

Тимошина Юлия (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 205

Начальник теплотехнического цеха. [г. Москва]

вакансия №31481

Российское производственное предприятие (с гос. участием, оборонное отрасль):.

• Задачи, обязанности:
Управление крупным теплотехническим хозяйством (котельные, насосные, цехи, тепловые сети).
Обеспечение надежного и бесперебойного снабжения предприятия газом, тепловой энергией, паром.
Планирование.
Взаимодействие с Ростехнадзором.
Управление большим коллективом (до 100 человек).

• Требования:
Муж., до 50 лет.
В/о (жел. Профильное).
Опыт работы в аналогичной должности в производственной компании/ крупных предприятиях от 3-х лет.

• Условия и компенсации:
ЗАО.
З/п до 80000 (gross) + ТК.

Тимошина Юлия (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 205

Sales Engineer / Менеджер по продажам - инженер. [г. Москва]

вакансия №30955

Открывающееся представительство иностранной компании - производителя сверхпрочных инструментов для резки металлов.

• Задачи, обязанности:
Техническая поддержка клиентов компании.
Поиск новых клиентов, продажа продукта компании (заключение контрактов, технические консультации).
Ведение документооборота.
Взаимодействие с европейским офисом.
Вывод на российский рынок новых продуктов компании.
Аналитика рынка / продуктов конкурентов.

• Требования:
Муж., до 40 лет.
В/о (инженерное / техническое).
Опыт работы в продажах режущего инструмента от 3-5 лет.
Английский язык - разговорный, немецкий язык - желательно.

• Условия и компенсации:
З/п $ 2000 - 2500 (nett) + %.

Тимошина Юлия (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 205

Менеджер проекта на производство. [г. Москва]

вакансия №32378

Компания, реализующая проекты в области переработки попутного нефтяного газа.

• Задачи, обязанности:
Осуществление руководство проектами на производстве.
Разработка планов-графиков, поиск субподрядчиков, контроль бюджета и выполнения работ.
Приемка работ и Отчетность для руководства.
Договорная работа.

• Требования:
Высшее образование.
Опыт работы в производственной компании.
Успешный опыт реализации крупных проектов.
Уверенный пользователь MS Project.
Готовность к командировкам.

• Условия и компенсации:
Оклад: 90000 рублей gross.
Офис: м. Полянка.

Бочоришвили Ирма (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 127

Заместитель начальника департамента по АСУТП. [г. Москва]

вакансия №32379

Компания, реализующая проекты в области переработки попутного нефтяного газа.

• Задачи, обязанности:
Контроль работы систем АСУТП на производстве.
Контроль проектов по автоматизации.
Интеграция АСУ с ИТ производства.
Контроль работы подрядчиков.
Ведение технической документации.

• Требования:
Высшее образование.
Опыт работы инженером и менеджером проекта в области АСУТП.
Опыт общей интеграции с ИТ.
Опыт работы с оборудованием Siemens, Yokogawa.
Готовность к командировкам (Ханты-Мансийск).

• Условия и компенсации:
Оклад: 130000 рублей gross.
Офис: м. Полянка.

Бочоришвили Ирма (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 127

Начальник отдела по ПБ, ОТ и ООС. [г. Москва]

вакансия №32380

Компания, реализующая проекты в области переработки попутного нефтяного газа.

• Задачи, обязанности:
Разработка и управление комплексом вопросов промышленной безопасности, охраны труда и охраны окружающей среды.
Внедрение системы HSE в компании.
Организация аудитов систем управления ОТПиПБ на предприятиях (Ханты-Мансийск).
Оптимизация процедур в области ОТПиПБ.
Организация формирования отчетности для руководства компании.

• Требования:
Высшее образование.
Свободное владение английским языком.
Опыт внедрения системы HSE.

• Условия и компенсации:
Оклад 130000 150000 рублей gross.
Офис: м. Полянка.

Бочоришвили Ирма (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 127

Экономист - аналитик. [г. Москва]

вакансия №32537

Управляющая компания производственного холдинга.

• Задачи, обязанности:
Анализ финансово-экономических моделей.
Написание и проверка бизнес-планов.
Оценка финансового состояния компании.
Подготовка отчетности.

• Требования:
Мужчина/женщина от 20 лет.
Высшее (финансовое, экономическое) образование.

• Условия и компенсации:
Оклад 35 000 рублей net.
Оформление в соответствии с ТК РФ.
График работы 5/2.
Возможность обучения.
Управляющая компания производственного холдинга.
Офис – г. Видное.

Бочоришвили Ирма (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 127

Инженер-проектировщик АСУ. [г. Москва]

вакансия №32608

Иностранная инжиниринговая компания.

• Задачи, обязанности:
Проектирование систем АСУ инженерных систем.
Проектирование шкафов автоматики.
Программирование контроллеров.
Подготовка проектной документации.

• Требования:
До 35 лет.
Высшее образование.
Опыт проектирования АСУ от 2-х лет.
Знание продукции компаний Johnson Controls, Honeywell, Siemens.
Знание нормативной документации.
Готовность к командировкам.

• Условия и компенсации:
Оклад от 50 000 - 80 000 рублей net.
Премии.
Частично оплата ДМС.
М. Кантемировская.

Бочоришвили Ирма (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 127

Технолог. [г. Москва]

вакансия №32412

Ведущий Дом Моды.

• Задачи, обязанности:
1. Запуск моделей в производство на основе давальческого сырья (мужская и женская одежда класса «Премиум»); контроль качества образцов и партии.
2. Составление технической документации, описаний и технических условий.
3. Расчет и согласование норм расхода сырья.
4. Командировки на фабрики (Россия, Белоруссия).
5. Работа в команде с художниками и лаборантами по отработке образцов моделей.
7.Решение технологических вопросов с производителями, касающихся производства коллекции.

• Требования:
Женщина, 30-50 лет.
Высшее, либо среднее профессиональное образование (технология швейного производства).
Опыт работы на аналогичной должности от 5-х лет.
Уверенное владение ПК:Office; желательно знание конструкторских программ.

• Условия и компенсации:
Зарплата 40000 руб.
Оформление по ТК.
Рабочий день с 9 до 17.45.
М. Преображенская площадь.

Бармина Маргарита (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 233

Портной. [г. Москва]

вакансия №32413

Ведущий Дом Моды.

• Задачи, обязанности:
Изготовление швейных изделий: костюмы и верхняя мужская одежда.
Выполнения машинных, ручных, утюжных работ.
Работа с дизайнером, конструктором.

• Требования:
Профильное образование.
Опыт работы по специальности не менее 3-х лет.
Обязателен опыт работы с костюмной группой и верхней мужской одеждой.
Знание спец. оборудования.

• Условия и компенсации:
З/п 30 000 рублей.
Оформление по ТК.

Бармина Маргарита (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 233

Инженер-механик. [г. Серпухов.]

вакансия №32263

Иностранное производство.

• Задачи, обязанности:
Подготовка запуска и контроль производственных процессов.
Составление графиков ППО и ППР.
Проведение планового ремонта производственного оборудования, контроль выполнения.
Проведение ремонтных работ и модернизации оборудования.
Контроль соблюдения правил и режимов эксплуатации оборудования.
Организация работ по подготовке к установке нового оборудования.
Управление персоналом (технические специалисты 4 - 6 человек).
Подготовка отчетов, учет показателей деятельности.

• Требования:
Мужчина.
Возраст.
Высшее техническое образование.
Опыт работы от 3-х лет главным механиком или инженером-механиком на производственном предприятии.
Обязательны знания в области электрики и электроники, механики промышленного оборудования.
Знание нормативных и методических документов по организации ремонта оборудования.
Навыки чтения чертежей.

• Условия и компенсации:
Зарплата 45 000 рублей + медицинская страховка + оплата обедов.
Территориально г. Серпухов.

Бармина Маргарита (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 233

Технический специалист по керамической плитке. [г. Москва]

вакансия №31843

Иностранная производственно-торговая компания (плитка/ керамогранит).

• Задачи, обязанности:
Продвижение новых продуктов компании: ввод нового ассортимента в рекламные каталоги и прайсы, обновление информации на сайте компании, работа с ключевыми клиентами компании по данному направления — архитекторами и дизайнерами.
Проведение тренингов для сотрудников, партнеров и клиентов компании, при необходимости выезды на объекты и технические консультации по проектам дизайнеров и архитекторов по продукту.
Аналитическая работа: мониторинг и анализ деятельности конкурентов на российском и международном рынке, отслеживание новых тенденций и технологий в производстве данного продукта.
Аналитика продаж по категориям и вывод не успешных моделей из каталогов и прайса компании.
Представление интересов компании на международных профессиональных бизнес-мероприятиях.
Организация обучающий мероприятий на производствах компании для клиентов (в том числе иностранных партнеров).

• Требования:
Муж., до 40 лет.
В/о (архитектурное / строительное).
Опыт работы в аналогичной должности (знание нюансов работы с данным продуктом).
Английский язык на уровне Intermediate.
Знание Autocad.

• Условия и компенсации:
Готовность к командировкам.
Центр.
З/п 60 000 — 70 000 рублей (компания белая) + соц пакет (оплата питания, офисный автомобиль, ДМС (после прохождения испытательного срока), мобильная связь, ноутбук) + ТК.

Бармина Маргарита (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 233

Специалист АХО. [г. Серпухов]

вакансия №31844

Иностранная производственно-торговая компания: сантехника, плитка, мебель и аксессуары для ванных комнат.

• Задачи, обязанности:
Ответственный за охрану труда (ведение стенда по охране труда, организация и проведение мероприятий направленных на обеспечение безопасных условий труда).
Контроль состояния и функционирования корпоративного транспорта.
Контроль за состоянием (чистота, порядок, наличие всех необходимых материалов, выполнение необходимых ремонтных работ) офисных и хозяйственных помещений, столовой.
Контроль наличия и состояния спецодежды.
Отчетность для руководства.

• Требования:
Муж., до 40 лет, в/о или н/в, опыт аналогичной работы от 2-х лет.

• Условия и компенсации:
Офис г.Серпухов, рабочий график пн-пт, 8:00-17:00, заработная плата 22 000 рублей (net, компания белая) + бонус + ДМС (после прохождения испытательного срока).

Бармина Маргарита (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 233

Конструктор. [г. Москва]

вакансия №30637

Один из ведущих Домов Моды.

• Задачи, обязанности:
Работа по индивидуальным заказам.
Быстрое и грамотное построение лекал ручным методом с учетом вида и особенностей ткани (натуральный шелк, шифон, бархат и др.).
Проведение примерок.
Внесение изменений.
Контроль исполнения заказа и проверка качества отшитых изделий и их соответствия технической документации.
Написание технической документации.

• Требования:
Жен.
Профильное образование.
Опыт работы конструктором (в домах моды или по индивидуальным заказам) от 3-х лет.
Разработка конструкции по эскизу или образцу дизайнера.
Разработка комплекта лекал для запуска в производство.
Знание специфики работы, особенностей дорогих деликатных тканей.

• Условия и компенсации:
З/п в среднем от 50 000 руб. и выше (сдельная).
Оформление по ТК.

Бармина Маргарита (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 233

Менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №31860

Представительство испанской торгово-производственной компании (производство мебели).

• Задачи, обязанности:
Исследования рынка мебели.
Анализ статистических данных.
Анализ рыночной ситуации и конкурентного окружения.
Разработка и реализация стратегии продвижения продуктов на рынке России.
Подготовка информационных, маркетинговых и аналитических материалов по продуктам и по рынку.
Поиск потенциальных клиентов.
Осуществление заказов продукции на заводе.

• Требования:
М/ж.
В/о (желательно техническое).
Опыт работы в области продаж (в направлении мебели) от 2 лет.
Отличное знание испанского или английского языка (разговорного и письменного).

• Условия и компенсации:
Г.Москва, СВАО.
Оформление в соответствии с ТК РФ.
Заработная плата высокая (оклад + %).
Возможность командировок (Европа, Россия, СНГ).

Тюрина Евгения (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 214

Национальный менеджер по работе с ключевыми клиентами. [Московская область]

вакансия №32514

Производство бытовой химии.

• Задачи, обязанности:
Заключение и ведение контрактов с федеральными сетями.
Отслеживание и контроль условий договора.
Работа по ротации ассортимента, увеличению матрицы и присутствия продукции в сетях.
Работа с мерчендайзингом.
Планирование и отслеживание поставок в сети.
Работа по увеличению прибыльности сетевых контрактов и увеличению объемов продаж.
Отслеживание своевременности платежей и финансовой дисциплины.

• Требования:
Опыт продаж бытовой химии/косметики.
Обязательный опыт работы менеджером по работе с федеральными сетями (Метро, АШАН, Окей, Х5, Магнит и т.д.).
Обязателен успешный опыт переговоров с федеральными сетями по заключению контрактов, увеличению прибыльности контрактов.
Знание и сложившиеся отношения с закупками в сетях.

• Условия и компенсации:
Место работы - юг Московской области (80 км от МКАД).
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
Компенсация аренды жилья или проезда от места жительства + оплата б/л, отпуска + премии к праздникам + оплата спортзала, бассейна + бесплатные культурно-массовые и спортивные мероприятия + путевки в детские оздоровительные лагеря и т.д.
Заработная плата 100000 gross рублей оклад на испытательный срок, далее 75 000 gross, бонус квартал 50%, бонус полугодие 50%.

Тюрина Евгения (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 214

Главный экономист. [Московская область]

вакансия №32710

Производство бытовой химии.

• Задачи, обязанности:
Руководство работой по долгосрочному (год) и краткосрочному (месяц, квартал) планированию технико-экономической деятельности предприятия.
Ведение управленческого учета по всем показателям, связанным с деятельностью предприятия в разрезе структурных подразделений.
Проведение комплексного экономического анализа всех видов деятельности предприятия и оценка результатов деятельности отдельных подразделений.
Составление сметной калькуляции на все виды продукции, работ, услуг, разработка проектов цен на выпускаемую продукцию.
Контроль соблюдения режима экономии материальных, трудовых и финансовых ресурсов предприятия.

• Требования:
Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет.
Гражданство РФ.
Высшее образование (экономическое/финансовое).

• Условия и компенсации:
Место работы - юг Московской области (80 км от МКАД).
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
Компенсация аренды жилья или проезда от места жительства + оплата б/л, отпуска + премии к праздникам + оплата спортзала, бассейна + бесплатные культурно-массовые и спортивные мероприятия + путевки в детские оздоровительные лагеря и т.д.
Оклад 50 000 рублей + премия, совокупно 75 000 рублей.
График работы: с 8:00 до 17:00 (будни).

Тюрина Евгения (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 214

Исполнительный директор. [г. Геленджик]

вакансия №32577

Российская сервисная компания (основное направление: предоставление услуг по полному циклу морских геофизических работ).

• Задачи, обязанности:
Стратегическое развитие и оперативное управление деятельности компании.
Налаживание эффективного взаимодействия всех структурных подразделений.
Постановка задач, формирование планов работ и отчётности.
Совершенствование действующих и создание новых систем контроля и учета всех бизнес-процессов, контроль документооборота, оценка рисков.
Оперативный финансовый и экономический анализ деятельности предприятия.
Обеспечение процессов планирования и отчетности.
Обеспечение соблюдения законности в деятельности компании.
Организация и координация участия компании в крупных тендерах.
Ведение переговоров с потенциальными клиентами.
Контроль реализуемых проектов.

• Требования:
Гражданство РФ.
Английский язык - не ниже уровня upper intermediate.
Опят работы в сфере добычи природных ресурсов - не менее 10 лет, из них не менее 3 лет - на управленческой должности.

• Условия и компенсации:
Г. Геленджик.
Заработная плата достояная, обсуждается с финальным кандидатом индивидуально.
ТК РФ + обсуждаемый релокационный пакет.

Самохина Оксана (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 263

Service Engineer/Technical Specialist. [Dolgoprudney]

вакансия №32206

Is the leading manufacturer of components and systems in electrohydraulics.

• Задачи, обязанности:
Job in office in Dolgoprudney.
Technical consultant and intermediate person between sales men/customer.
To solve technical problem in customer.

• Требования:
Men.
25 - 45 years old.
Technical high education, it’s disable of hydraulic and pneumatic direction.
Experience – 5 year (technician + partial sales engineer ) in competitor company (like BRR, Parker, Duplomatic and so on) or in Russian hydraulic distributor or companies involved in hydraulic business.
English language (good speaking level).
Driving license of B category, own car is disable.

• Условия и компенсации:
Job in office in Dolgoprudney.
Salary: Fix one (50000 RUR).
Bonus in the end of year.
No fixed office hours.

Самохина Оксана (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 263

OHS manager. [Moscow]

вакансия №32715

The leading supplier of the telecommunication eqipment.

• Задачи, обязанности:
Compliance control and maintenance of OH&S Management System and processes.
Implementation of requirements of OHSAS 18001, related standard policies, procedures, instructions, etc.
Ensure company premises are in line with legally required safety standards and company guidelines.
Risk assessment and hazard identification. Record findings, and implement follow up actions.
Coordinate risk reduction measures implementation.
Incidents and accidents investigation, carrying out of corrective actions, preventive and improvement programs.
Providing analysis, reports and statistics.
Support Company management in ensuring the Occupational Health and Safety.
Develop yearly OH&S objectives and action programs.
Organization and maintenance of regular trainings for employees and managers related to Occupational Health and Safety (Labour Protection).
Develop and ensure implementation of health programs.
Conducting Labour Safety Briefings for employees.
Consultation on OH&S related issues.

• Требования:
Preferable Engineering degree.
Experience of work in OH&S area.
Knowledge of National Occupational Health and Safety law, regulations and requirements.
Team skills.
Communication skills.
Good written and spoken English.

• Условия и компенсации:
Moscow.
High level of wages, according to the interview.

Самохина Оксана (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 263

Технолог-консультант.

вакансия №32405

Производство сырья для пищевой промышленности.

• Задачи, обязанности:
Привлечение новых клиентов.
Технологическая поддержка компаний-клиентов.
Расширение ассортимента продукции, поддержка существующих продаж.
Ведение отчетности по проделанной работе, планирование продаж и проектов.

• Требования:
Высшее (профильное) образование.
Женщина.
Опыт работы с безалкогольным, масложировым или молочным производством от 2 лет.

• Условия и компенсации:
Оформление ТК РФ.
Место работы - метро Профсоюзная.
Заработная плата от 40000 рублей.

Албегова Анна (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 234

Менеджер по продажам мясосырья. [г. Москва]

вакансия №31504

Крупный импортер мясосырья, 12 лет на рынке.

• Задачи, обязанности:
Поиск и привлечение новых клиентов.
Проведение телефонных переговоров, личных встреч.
Подготовка сопроводительной документации, контроль поставки клиенту.
Взаимодействие с логистикой, бухгалтерией.
Работа с программой 1С 8.

• Требования:
Возраст: 25 - 45.
Навыки проведения переговоров на разных уровнях.
Опыт продаж от двух лет любого вида мясосырья на мясоперерабатывающие и консервные предприятия.
Знание ключевых игроков рынка.
Опыт владения любой CRM системой.
Уверенный пользователь ПК.

• Условия и компенсации:
Официальное оформление по ТК.
Заработная плата: фиксированный оклад + бонусы с продаж.
Совокупный доход от 80 000 руб, обсуждается с каждым кандидатом индивидуально.
Компенсация мобильной связи, ГСМ (или проезда), представительских расходов.
Офис: г. Химки.

Паркаева Наталья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 188

Инженер по валидации. [г. Москва]

вакансия №31829

Международная инжиниринговая компания.

• Задачи, обязанности:
Разработка документации по квалификации и валидации для фармацевтических производств.
Участие в тестировании оборудования.
Проведение GMP-экспертизы проектной документации, GMP-аудитов производств, анализа рисков для качества продуктов.
Контроль качества при выполнении инженерных проектов.
Разработка внутренних процедур по качеству в процессе проектирования.

• Требования:
Высшее образование (инженер по качеству, инженер-технолог, инженер-метролог).
Опыт работы на фармацевтических/биотехнологических производствах.
Знание Правил GMP EC, cGMP FDA, документов ICH Q8, Q9, Q10, руководств и рекомендаций PIC/S и ВОЗ, стандартов ИСО серии 9000, российских стандартов.
Опыт в разработке документации по системе фармацевтического качества.

• Условия и компенсации:
Заработная плата от 60 000 рублей.
Оформление по ТК.

Серебрякова Анна (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 344

Технолог-проектировщик фармацевтических производств. [г. Москва]

вакансия №31863

Крупная международная инжиниринговая компания.

• Задачи, обязанности:
Разработка раздела "ТХ" проектов строительства фармацевтических и биотехнологических производств.
Подготовка заданий для других проектировщиков.
Консультирование заказчиков, ведение технической переписки.
Ведение отчетности.

• Требования:
От 25 до 45 лет.
Высшее образование.
Опыт работы в должности технолога-проектировщика от 3-х лет.
Владение английским языком на уверенном уровне.

• Условия и компенсации:
Заработная плата от 55 000 рублей, по результатам собеседования.
Оформление по ТК РФ.

Серебрякова Анна (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 344

Главный технолог. [г. Москва]

вакансия №32651

Производство хлебобулочных замороженных полуфабрикатов.

• Задачи, обязанности:
Разработка новых видов продукции,внедрение в производство.
Проработка расходных норм,проработка новых видов сырья,ведение и актуализация базы техдокументации,получение разрешительной документации.
Осуществление контроля за выполнением производственных заданий,правильностью выполнения всех технологических процессов производства и обеспечением качества продукции.
Участие в работе по модернизации оборудования,усовершенствованию и внедрению новых технологий.

• Требования:
Высшее технологическое образование.
Опыт работы в данной области не менее 5 лет.
Уверенный пользователь ПК,знание программы 1С7.
Прописка Москва,МО.
Ответственность,аккуратность,умение работать в команде.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК.
Бесплатные обеды.
Зарплата от 50000 рублей.
Работа в районе ст.м. Партизанская,Черкизовская.

Дубинина Диана (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 256

Руководитель направления продаж семян сахарной свеклы. [г. Москва]

вакансия №31836

Производство химических средств защиты растений.

• Задачи, обязанности:
Организация продаж семян сахарной свеклы.
Руководство продажами в регионах.

• Требования:
Высшее образование (желательно в области сельского хозяйства).
Опыт продаж в сфере агробизнеса, в частности семян сахарной свеклы;.
Стремление к лидерским позициям на рынке ХСЗР.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК.
Оплата мобильной связи.
Обеды по льготным ценам.
Заработная плата по результатам собеседования.

Годунова Анастасия (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 171

Коммерческий директор (металлообработка). [г. Москва]

вакансия №32669

Крупное торгово-производственное объединение.

• Задачи, обязанности:
Планирование и развитие системы продаж.
Участие в крупных мероприятиях отрасли - выставки, конференции и др.
Управление коммерческой службой от 20 человек.
Активная работа с персоналом: обучение и развитие специалистов по продажам, внедрение стандартов продаж, построение эффективных схем мотивации.
Развитие деловых отношений с партнерами.

• Требования:
Мужчина, возраст от 30 до 45 лет.
Высшее техническое и/или экономическое образование.
Опыт работы коммерческим или генеральным директором от 2-х лет.
Опыт работы с крупными клиентами, навыки ведения переговоров на любом уровне.

• Условия и компенсации:
Высокий уровень оплаты труда - оклад+ премия по итогам года (по результатам собеседования).
Оформление по ТК РФ.
Программа карьерного продвижения и роста внутри компании для ТОР - специалистов.

Пугаева Наталья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 181

Технолог (металлообработка). [г. Москва]

вакансия №32670

Крупное торгово-производственное объединение.

• Задачи, обязанности:
Составление технологии изготовления деталей.
Работа в CAD-CAM программах, самостоятельное конструирование деталей и составление управляющих программ для них.
Выезды к клиентам, установка инструмента на станок и сдача детали по технологии.

• Требования:
Мужчина, от 24 до 40 лет.
Высшее техническое образование.
Обязателен опыт работы технологом на производстве или в компаниях, торгующих оборудованием.
Знание устройства металлорежущего оборудования.
Знание CAD-CAM программ. Самостоятельное конструирование детали и составление управляющих программ.
Знание английского языка не ниже intermediate.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК РФ.
Офис в шаговой доступности от метро.
Возможность карьерного роста.
Уровень дохода обсуждается индивидуально (оклад+ бонусы).

Пугаева Наталья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 181

Главный инженер проекта. [г. Москва]

вакансия №30988

Компания, занимающаяся производством и продажей локальных очистных сооружений.

• Задачи, обязанности:
Полное техническое сопровождение проектов
Участие в предпроектном обследовании и сборе исходных данных для проектирования
Обеспечение соответствия разрабатываемых проектов и технической документации государственным и отраслевым стандартам, техническим условиям и другим нормативным документам
Планирование и контроль выполнения задач авторского коллектива и подрядчиков
Переговоры с представителем заказчика
Принятие работ, выполненных подрядными организациями
Ведение авторского надзора
Согласование проектно-сметной документации в госэкспертизе и в других надзорных организациях
Разработка заданий на проектирование.

• Требования:
Возраст от 30 лет
Высшее техническое образование (строительное/инженерное), базовая специальность ВиВ
Стаж работы по специальности не менее 6 лет
Опыт работы ГИПом или заместителем ГИПа
Приветствуется опыт работы в проектных институтах
Умение работать с людьми
Умение брать на себя ответственность
Умение отстаивать свою точку зрения и достигать компромисса
Отличное знание нормативной базы в строительстве и проектировании
Уверенный пользователь ПК, AutoCAD,Microsoft office, Microsoft project (приветствуется)
Грамотная речь
Умение вести деловую переписку.

• Условия и компенсации:
Интересные проекты
Оформление по ТК РФ
Заработная плата - 55(исп.срок)-75 тыс. руб.
Дружный коллектив.

Медведева Ольга (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 128

Оператор "1С:Бухгалтерия 8.2" или "1С: УПП 8.1". [г. Москва]

вакансия №32347

Производственно-торговая компания.

• Задачи, обязанности:
Оформление следующих операций:.
- автоматизированный учет движения товаров и готовой продукции на складе;.
- оформление товарно-транспортных накладных;.
- отслеживание заказов покупателей;.
- приход и расход (списание) всех ТМЦ проходящих на складе.

• Требования:
Женщина.
Возраст от 23 до 40 лет.
Образование желательно высшее.
Опыт работы в программах "1С:Бухгалтерия 8.2" или "1С: УПП 8.1" на участках: склад, торговый отдел, бухгалтерия.

• Условия и компенсации:
Заработная плата 25 000 рублей net.
Оформление по ТК РФ.
График работы : с 8 до 17 . 5/2.
Место работы: пос. Малаховка.

Ромащенко Екатерина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 356

Менеджер по продажам (Начальник отдела продаж). [г. Москва]

вакансия №32348

Производство и продажа опалубочных систем.

• Задачи, обязанности:
Создание отдела активных продаж (оптовые продажи строительной опалубкой).
Мониторинг рынка.
Активное привлечение клиентов.
Участие в тендерах.
Работа с клиентами.

• Требования:
Мужчина 30-40 лет.
Высшее образование , желательно менеджмент, экономика, маркетинг.
Опыт работы в компаниях занимающихся продажами строительного оборудования или строительных материалов.
ПК- MS Office, 1 С 8, все существующие поисковые системы, Консультант/Гарант.
Личные качества: проактивность, лидерство, эффективность, умение работать в команде.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: от 60 000 рублей + процент от объема продаж или от результативности продаж.
Оформление по ТК РФ, оплата ГСМ.
Обязательно наличие автомобиля.
График работы :с 10 до 18, пон.-четв., пят. с 10 до 17.
Место работы:м. ВДНХ.

Ромащенко Екатерина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 356

Механик производства. [г. Москва]

вакансия №32611

Крупный промышленный холдинг.

• Задачи, обязанности:
Ежедневный мониторинг текущей эксплуатации и ремонтов оборудования.
Формирование годовых графиков ППР.
Разработка годовых бюджетов по ремонту оборудования.
Контроль оперативного и качественного выполнения ремонтов.
Контроль эффективного использования оборудования.
Формирование предложений по повышению надежности работы оборудования.
Рассмотрение и согласование договоров подряда.
Работа с техническими документами.

• Требования:
Мужчина от 25 до 45 лет.
Высшее техническое образование.
Знание оборудования по производству цемента.
Знание положений системы эксплуатации и ремонтов.
Знание нормативных документов, применяемых на предприятиях.
Знание правил и норм по ОТ и ПБ.
Возможность ездить в командировки 1-2 раза в месяц.

• Условия и компенсации:
Работа с стабильной крупной компании.
Оформление по ТК РФ.
Белая заработная плата 85000р (до вычета налога).
Офис находится в шаговой доступности от ст.м. "Сухаревская".

Турчина Ольга (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 121

Технолог пищевой промышленности. [г. Москва]

вакансия №31490

Компания занимается производством и продажей пищевых ингредиентов.

• Задачи, обязанности:
Контроль качества производимой продукции.
Отслеживание рынка новых технологий.
Проведение испытаний продукции.
Сбор рекомендаций по продуктам компании.
Мониторинг качества продуктов компаний конкурентов.
Маркетинговые разработки.
Работа с клиентами: проведение презентаций, технологическая поддержка.
Просветительская деятельность: обучение и информирование сотрудников отдела продаж.

• Требования:
Возраст до 55.
Высшее образование - инженер-технолог пищевой промышленности.
Опыт работы в должности инженер-технолог в пищевой промышленности от 3-х лет - обязателен.

• Условия и компенсации:
Условия обсуждаются с успешным кандидатом.
З/п - оклад + бонусы.
Достойный социальный пакет.

Турчина Ольга (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 121

Буровой мастер. [г. Воркута]

вакансия №32144

Строительная компания.

• Задачи, обязанности:
Производство буровых и свайных работ.
Производство, эксплуатация и ремонт оборудования.
Контроль за всеми этапами строительства: бурения и установления.

• Требования:
Опыт работы по бурению.
Опыт работы с гидравликой.
Опыт работы на Крайнем Севере.

• Условия и компенсации:
Работа вахтовым методом.
Заработная плата - 100 000рублей за вахту плюс премиальные.
Оплачивается: проживание в строительном городке, питание, проезд.

Варламова Екатерина (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 176