Производство и продажа опалубочных систем.

• Задачи, обязанности:
Создание отдела активных продаж (оптовые продажи строительной опалубкой).
Мониторинг рынка.
Активное привлечение клиентов.
Участие в тендерах.
Работа с клиентами.

• Требования:
Мужчина 30-40 лет.
Высшее образование , желательно менеджмент, экономика, маркетинг.
Опыт работы в компаниях занимающихся продажами строительного оборудования или строительных материалов.
ПК- MS Office, 1 С 8, все существующие поисковые системы, Консультант/Гарант.
Личные качества: проактивность, лидерство, эффективность, умение работать в команде.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: от 60 000 рублей + процент от объема продаж или от результативности продаж.
Оформление по ТК РФ, оплата ГСМ.
Обязательно наличие автомобиля.
График работы :с 10 до 18, пон.-четв., пят. с 10 до 17.
Место работы:м. ВДНХ.

Ромащенко Екатерина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 356

Компания занимается производством и продажей пищевых ингредиентов.

• Задачи, обязанности:
Контроль качества производимой продукции.
Отслеживание рынка новых технологий.
Проведение испытаний продукции.
Сбор рекомендаций по продуктам компании.
Мониторинг качества продуктов компаний конкурентов.
Маркетинговые разработки.
Работа с клиентами: проведение презентаций, технологическая поддержка.
Просветительская деятельность: обучение и информирование сотрудников отдела продаж.

• Требования:
Возраст до 55.
Высшее образование - инженер-технолог пищевой промышленности.
Опыт работы в должности инженер-технолог в пищевой промышленности от 3-х лет - обязателен.

• Условия и компенсации:
Условия обсуждаются с успешным кандидатом.
З/п - оклад + бонусы.
Достойный социальный пакет.

Турчина Ольга (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 121

Крупный промышленный холдинг.

• Задачи, обязанности:
Ежедневный мониторинг текущей эксплуатации и ремонтов оборудования.
Формирование годовых графиков ППР.
Разработка годовых бюджетов по ремонту оборудования.
Контроль оперативного и качественного выполнения ремонтов.
Контроль эффективного использования оборудования.
Формирование предложений по повышению надежности работы оборудования.
Рассмотрение и согласование договоров подряда.
Работа с техническими документами.

• Требования:
Мужчина от 25 до 45 лет.
Высшее техническое образование.
Знание оборудования по производству цемента.
Знание положений системы эксплуатации и ремонтов.
Знание нормативных документов, применяемых на предприятиях.
Знание правил и норм по ОТ и ПБ.
Возможность ездить в командировки 1-2 раза в месяц.

• Условия и компенсации:
Работа с стабильной крупной компании.
Оформление по ТК РФ.
Белая заработная плата 85000р (до вычета налога).
Офис находится в шаговой доступности от ст.м. "Сухаревская".

Турчина Ольга (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 121

Строительная компания.

• Задачи, обязанности:
Производство буровых и свайных работ.
Производство, эксплуатация и ремонт оборудования.
Контроль за всеми этапами строительства: бурения и установления.

• Требования:
Опыт работы по бурению.
Опыт работы с гидравликой.
Опыт работы на Крайнем Севере.

• Условия и компенсации:
Работа вахтовым методом.
Заработная плата - 100 000рублей за вахту плюс премиальные.
Оплачивается: проживание в строительном городке, питание, проезд.

Варламова Екатерина (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 176

←   предыдущая    следующая   →

1  2  3  4  5  6  7  8  9  10