Компания, реализующая проекты в области переработки попутного нефтяного газа.

• Задачи, обязанности:
Разработка и управление комплексом вопросов промышленной безопасности, охраны труда и охраны окружающей среды.
Внедрение системы HSE в компании.
Организация аудитов систем управления ОТПиПБ на предприятиях (Ханты-Мансийск).
Оптимизация процедур в области ОТПиПБ.
Организация формирования отчетности для руководства компании.

• Требования:
Высшее образование.
Свободное владение английским языком.
Опыт внедрения системы HSE.

• Условия и компенсации:
Оклад 120000 рублей gross.
Офис: м. Полянка.

Бочоришвили Ирма (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 127

Иностранное производство.

• Задачи, обязанности:
Подготовка запуска и контроль производственных процессов.
Составление графиков ППО и ППР.
Проведение планового ремонта производственного оборудования, контроль выполнения.
Проведение ремонтных работ и модернизации оборудования.
Контроль соблюдения правил и режимов эксплуатации оборудования.
Организация работ по подготовке к установке нового оборудования.
Управление персоналом (технические специалисты 4 - 6 человек).
Подготовка отчетов, учет показателей деятельности.

• Требования:
Мужчина.
Возраст.
Высшее техническое образование.
Опыт работы от 3-х лет главным механиком или инженером-механиком на производственном предприятии.
Обязательны знания в области электрики и электроники, механики промышленного оборудования.
Знание нормативных и методических документов по организации ремонта оборудования.
Навыки чтения чертежей.

• Условия и компенсации:
Зарплата 45 000 рублей + медицинская страховка + оплата обедов.
Территориально г. Серпухов.

Бармина Маргарита (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 233

Иностранная производственно-торговая компания (плитка/ керамогранит).

• Задачи, обязанности:
Продвижение новых продуктов компании: ввод нового ассортимента в рекламные каталоги и прайсы, обновление информации на сайте компании, работа с ключевыми клиентами компании по данному направления — архитекторами и дизайнерами.
Проведение тренингов для сотрудников, партнеров и клиентов компании, при необходимости выезды на объекты и технические консультации по проектам дизайнеров и архитекторов по продукту.
Аналитическая работа: мониторинг и анализ деятельности конкурентов на российском и международном рынке, отслеживание новых тенденций и технологий в производстве данного продукта.
Аналитика продаж по категориям и вывод не успешных моделей из каталогов и прайса компании.
Представление интересов компании на международных профессиональных бизнес-мероприятиях.
Организация обучающий мероприятий на производствах компании для клиентов (в том числе иностранных партнеров).

• Требования:
Муж., до 40 лет.
В/о (архитектурное / строительное).
Опыт работы в аналогичной должности (знание нюансов работы с данным продуктом).
Английский язык на уровне Intermediate.
Знание Autocad.

• Условия и компенсации:
Готовность к командировкам.
Центр.
З/п 60 000 — 70 000 рублей (компания белая) + соц пакет (оплата питания, офисный автомобиль, ДМС (после прохождения испытательного срока), мобильная связь, ноутбук) + ТК.

Бармина Маргарита (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 233

Один из ведущих Домов Моды.

• Задачи, обязанности:
Работа по индивидуальным заказам.
Быстрое и грамотное построение лекал ручным методом с учетом вида и особенностей ткани (натуральный шелк, шифон, бархат и др.).
Проведение примерок.
Внесение изменений.
Контроль исполнения заказа и проверка качества отшитых изделий и их соответствия технической документации.
Написание технической документации.

• Требования:
Жен.
Профильное образование.
Опыт работы конструктором (в домах моды или по индивидуальным заказам) от 3-х лет.
Разработка конструкции по эскизу или образцу дизайнера.
Разработка комплекта лекал для запуска в производство.
Знание специфики работы, особенностей дорогих деликатных тканей.

• Условия и компенсации:
З/п в среднем от 50 000 руб. и выше (сдельная).
Оформление по ТК.

Бармина Маргарита (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 233

Продажа измерительного оборудования.

• Задачи, обязанности:
Продвижение на российском рынке оборудования ведущих зарубежных производителей.
Полное ведение проектов продаж на территории России.
Участие в тендерах, выставках, презентациях.
Документальное сопровождение продаж.
Отслеживание поставок, урегулирование конфликтных ситуаций.
Дажное обслуживание.

• Требования:
Мужчина/женщина.
Возраст: 23-40 лет.
Английский язык – не ниже среднего уровня.
Опыт работы в аналогичной должности от полугода.
Высшее техническое образование - обязательно.

• Условия и компенсации:
Уровень заработной платы обсуждается индивидуально.
Оформление по ТК РФ.
Офис: м. Ботанический сад.

Назаренко Ольга (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 347

←   предыдущая  следующая   →  

1  2  3  4  5  6  7   8  9  10  11