Разработка ПО для финансового сектора.

• Задачи, обязанности:
Написание ТЗ, спецификаций, эскизное проектирование.
Техническое проектирование.
Взаимодействие с заказчиком.

• Требования:
Муж. От 27 до 40 лет.
В/о, гр. РФ.
Опыт аналогичной работы от 3 лет.
Опыт клиентской работы, умение понимать требования заказчика.
Свободное знание испанского языка.

• Условия и компенсации:
Место работы: м. Динамо.
Оплата питания, ДМС, оплата моб. Телефона, спортзал, бассейн.
Официальный доход (высокий, обсуждается по итогам собеседования).
График работы 11:00-20:00.

Бармина Маргарита (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 233

Известная иностранная компания (производство комплектующих для ПК):.

• Задачи, обязанности:
Развитие бизнеса компании на вверенной территории в соответствии со стратегией развития региона и планов компании.
Анализ рынка и бизнес-планирование.
Продвижение продукции на закрепленной территории.
Работа с существующими партнерами и расширение клиентской базы с целью увеличения объема продаж и доли компании на региональном рынке.
Подготовка и реализация маркетинговых программ и мероприятий с целью достижения плановых показателей и улучшения позиций компании в регионе.
Информационная поддержка региональных партнеров, проведение тренингов и семинаров, подготовка презентаций.
Мерчендайзинг, контроль за наличием каталогов и маркетинговых материалов у партнеров и их распространение.
Отчетность по проводимой и планируемой деятельности на постоянной основе.

• Требования:
В/о.
Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года.
Английский - не ниже upper intermediate.
Личный автомобиль.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 35 000 - 40 000 рублей (net) ежемесячно.
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
Профессиональное обучение + тренинги + регулярные занятия английскому языку.

Тюрина Евгения (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 214

ИТ-консалтинг.

• Задачи, обязанности:
Общее руководство практикой.

• Требования:
Опыт на аналогичной позиции от 2 лет.

• Условия и компенсации:
Г.Москва.

Тюрина Евгения (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 214

Крупный проект по построению беспроводных сетей связи.

• Задачи, обязанности:
Координация работ по в соответствии с принятым графиком.
Подготовка документации для проведения приёмочных испытаний и передачи объекта в эксплуатацию.
Организация мониторинга сетевых графиков и календарных планов, наблюдение за ходом работ, контроль за их выполнением и подготовка предложений по оптимизации работ.
Оформление разрешительной документации на строительство, контроль за сроками действия выданных технических условий на присоединение инженерных коммуникаций.
Мониторинг хода работ при строительстве, своевременное решение вопросов, возникающих в процессе строительства.
Обеспечение организации и координация деятельности авторского, технического надзора и других служб.
Рассмотрение и совместное регулирование спорных вопросов по выполнению условий договора (контракта) с подрядной организацией и другими участниками строительства.
Подготовка отчетности о ходе строительства и выполнения графиков и календарных планов.
Своевременное информирование Заказчика в случае отклонения от сроков реализации проекта.
Рассмотрение выполненных работ, контроль за обеспечением качества строительных работ и порядком оформления актов на скрытые работы, последующее оформление пакета приемо-сдаточной документации.
Установление контактов с государственными структурами (Комитет по строительству, ГАТИ, ГАСН, ЦГСЭН, КБДХ, УСПХ и пр.).
Своевременное предоставление отчетов о проделанной работе руководству проекта, статистики и всей необходимой информации.

• Требования:
Опыт работы в строительстве базовых станций.
Опыт работы с GSM сетями от 2 лет, и/или строительством сети WCDMA.
Желателен опыт взаимодействия с подрядными организациями.

• Условия и компенсации:
М.Чернышевская.
Заработная плата достойная, по результатам собеседования.

Самохина Оксана (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 263

The leading supplier of the telecommunication eqipment.

• Задачи, обязанности:
The Service Engineer will be an active and engaging member of Network Roll-out team.
The Service Engineer will be an active and engaging member of Network Roll-out team. Delivering design and integration services for SGSN/MME, GGSN/MPG, SASN and IPBB products and solutions to the customers.
As a Service Engineer you will play an important role within the IP area, as well as opportunity being part of the 4G technology generation projects.
You will constantly need to develop and challenge yourself technically and personally.
This will also give you a valuable work experience and personal network for your future career.
General activities: provide remote support for new installations & implementations. Support and develop network engineering and design competence for pre and post sales support including standards, methods, processes and tools for customers. Support and develop network installation and integration competence for pre and post sales support including standards, methods, processes and tools for customers across.

• Требования:
Education: Bachelor"s degree in Communications or Computer Sciences.
Two years of relevant experience within the IP & xGSN telecommunications environment.
Knowledge of PLMN/IT networks, SS7/SIGTRAN, RANAP, GTP, ATM, Frame Relay, TCP/IP protocol stack, Unix systems, OSPF, EIGRP, STP/RSTP/MSTP, BFD, VRRP, HSRP, BGP, L3L2 VPN, Internet.
Experience working with Cisco 76xx, 73xx, 65xx, Juniper M320, M20, M7i.
Knowledge and skills in the following areas will be assessed:.
Proven experience of integration of complex systems in customer environments.
Ability to work under pressure and in quickly changing environments.
IP networking knowledge.
Open systems knowledge.
Troubleshooting skills.
Customer service skills.
Strong relationship building.
Unix/Linux type operating systems administration.
Ability to find and understand relevant standards.
Strong understanding of PCN/xGSN and PBN technologies.
Strong understanding of network protocols and architecture.
Strong telecommunications network knowledge.
Testing and verification experience is a plus.

• Условия и компенсации:
Moscow.
High level of wages, according to the interview.
Ability to travel 50% of working time.

Самохина Оксана (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 263

←   предыдущая  следующая   →  

1  2  3  4  5  6   7  8  9  10  11