Большинство представленных на сайте вакансий - вакансии Москвы .
Вакансии раздела высший и средний менеджмент
В этом разделе представлены вакансии из сферы «Высший и средний менеджмент», такие как - генеральный директор, директор по направлению, ведущий менеджер, менеджер проекта и др.
Некоторые вакансии (например, управленческие или финансовые) могут повторяться в других рубриках по сфере
деятельности.
Так же эти вакансии присутствуют в рубрикаторе по уровню предполагаемой оплаты согласно компенсационному уровню
каждой
конкретной вакансии.
Директор филиала. [г. Пермь]
вакансия №32483
Федеральная сеть развлекательных центров.
• Задачи, обязанности: Оперативное планирование и управление финансово–хозяйственной деятельностью. В управлении: Боулинг Центр, Бильярд и Ресторан. Управление и контроль работы персонала, организация бесперебойной работы вверенных концепций через управляющих, руководителей служб и лично. Управление закупками. Взаимодействие с поставщиками. Мониторинг цен, подрядчиков, услуг. Управление и контроль работы бухгалтерии, технической службы, маркетинга. Взаимодействие с контролирующими органами, партнерами.
• Требования: Возраст: 28-45 лет. Высшее образование. Опыт работы на руководящей должности в сфере развлекательного бизнеса от трех лет (управляющий, заместитель директора, директор). Опыт работы в сфере общепита. Продвинутый пользователь ПК.
• Условия и компенсации: Место работы: г. Пермь. График работы: полная занятость. Заработная плата от 50 000 руб. Соблюдение ТК, прозрачный доход.
• Задачи, обязанности: Управление коллективом 20 человек. Внедрение компьютерной программы "Юниверс" для записи и ведения отчетности салона, обучение персонала работе в данной программе. Проведение рекламных мероприятий, направленных на продвижение салона. Отчетность перед учредителями.
• Требования: Мужчина, женщина. Опыт успешного управления салоном от 3 лет. ПК - MS Office, специальные программы.
• Условия и компенсации: Заработная плата: оклад + % от прибыли. Место работы: м.Преображенская площадь.
• Задачи, обязанности: Юридическое сопровождение Розничного направления банка;. Разработка правовых документов в Розничном сегменте;. Проработка правовых моделей новых видов кредитных продуктов. Участие в разработке и запуске новых банковских продуктов;. Разработка и согласования различных методологических документов банка;. Все правовые вопросы, возникающие в процессе предоставления банковских услуг физическим лицам. Подготовка юридических заключений.
• Требования: Высшее юридическое образование;. Опыт работы в банковской сфере от 1,5 лет;. Обязателен опыт юридической поддержки розничных продуктов;. Ответственность, исполнительность, стрессоустойчивость, ориентация на результат;.
• Условия и компенсации: Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешными кандидатами;. Оформление по ТК РФ;. Расширенный социальный пакет;. Работа в интересной и молодой команде;. Возможность профессионального роста и развития. Полная занятость, полный день.
• Задачи, обязанности: Управление бизнесом в вверенных подразделениях. Развитие региональной сети и запуск новых отделений. Развитие каналов продаж, продвижение банковских продуктов. Оптимизация бизнес-процессов. Внедрение новых банковских продуктов. Постановка и контроль выполнения бизнес-показателей. Формирование штатного расписания, разработка мотивации.
• Требования: Опыт развития розничной сети и продаж розничных банковских продуктов через сеть не менее 3-5 лет (из ТОП – 50). Отличные организационно - управленческие навыки.
• Условия и компенсации: Обсуждаются индивидуально. Расширенный социальный пакет.
Начальник Отдела развития коммуникационных программ. [г. Москва]
вакансия №32679
Банк.
• Задачи, обязанности: Разработка и внедрение коммуникационных программ. Активные продажи программы. Подготовка предложений и презентаций для потенциальных партнеров банка. Мониторинг программ банков-конкурентов. Организация и координация работы отдела.
• Требования: Высшее образование. Наличие наработанных контактов партнеров среди крупнейших брендов. Опыт успешного внедрения коммуникационных программ. Отличные навыки работы в Power Point.
• Условия и компенсации: Оформление в соответствии с ТК РФ. Заработная плата - по результатам собеседования. График работы - 5/2 с 09.00 до18.00.